En Dairyland, nos dedicamos a resolver problemas. Nos enorgullecemos de nuestro ingenio y de nuestra capacidad para conectar con los clientes con el fin de desarrollar soluciones innovadoras para los problemas más complejos del sector. Por eso, en 2025, Dairyland creó nuevos puestos de responsable de segmento de mercado dentro de la empresa para reforzar nuestras relaciones en los sectores de las tuberías y la energía eléctrica. Estos puestos están diseñados para establecer una conexión más estrecha con el funcionamiento interno de cada sector, lo que nos permite conocer en profundidad los retos a los que se enfrentan nuestros clientes y garantizar que Dairyland siga siendo un socio de confianza y bien informado a la hora de resolverlos.

En este artículo, Phil Eggen, director del segmento de mercado de tuberías, y Mason Spang, director del segmento de mercado de empresas eléctricas, hablan de sus funciones y explican cómo aportan a los clientes los conocimientos especializados necesarios para ayudarles a resolver los complejos problemas de su sector.

¿En qué consiste exactamente el puesto de responsable de segmento de mercado?

Mason: Un gestor de segmentos de mercado (MSM) es un recurso específico para Dairyland y los clientes de un mercado concreto. Los MSM son capaces de tomar distancia respecto a las cuentas individuales y determinar qué cambios generales deben introducirse para atender mejor a todo el mercado. La base es comprender qué problemas son los más importantes para los clientes. A partir de ahí, los MSM trabajan internamente en Dairyland para desarrollar soluciones.

Phil: En pocas palabras, un responsable de segmento de mercado es la voz del cliente en un mercado concreto. Cuando un responsable de segmento de mercado esté realmente en sintonía con esa voz, Dairyland podrá ofrecer soluciones a los problemas reales que más preocupan a los clientes.

¿En qué se diferencia esto de la función del equipo de desarrollo empresarial de Dairyland?

Phil: El equipo de Desarrollo Empresarial (BD) se encargará de coordinar y ofrecer a nuestros socios del sector soluciones a los problemas que nuestros productos pueden resolver. El equipo de BD establece relaciones sólidas con distribuidores y clientes individuales para garantizar que se satisfagan sus necesidades. Se mantiene en contacto con el sector a través de diversas conferencias, visitas presenciales y formación personalizada, y supervisa los proyectos de mayor envergadura que puedan requerir orientación en la selección de productos o apoyo en el diseño.

Los responsables de segmentos de mercado analizan el mercado de forma global para identificar los problemas comunes que comparten los clientes. A continuación, colaboramos con los equipos internos para encontrar una solución a ese problema. Esta solución puede ir desde algo tan significativo como el lanzamiento de un nuevo producto hasta medidas de carácter más sencillo —pero igualmente eficaces—, como materiales de comunicación más claros. Los responsables de segmentos de mercado también se aseguran de que los productos de Dairyland mantengan un buen posicionamiento en cada mercado y revisan los comentarios recibidos para determinar si es necesario introducir mejoras.

¿Por qué se ha comprometido Dairyland a comprender mejor los sectores de las tuberías y la energía eléctrica?

Mason: En el mercado de las empresas eléctricas, los orígenes de Dairyland se remontan a las relaciones forjadas dentro del sector, que surgieron de nuestros primeros trabajos para resolver problemas de tensión parásita en instalaciones agrícolas. Si avanzamos hasta el presente, nos hemos dado cuenta de que, ahora más que nunca, las empresas de suministro eléctrico podrían beneficiarse de nuestra experiencia en soluciones de aislamiento y de interferencias eléctricas. A medida que los recursos basados en inversores siguen creciendo, los corredores de servidumbre se congestionan cada vez más y la demanda de energía aumenta, la empresa reconoció que nos encontramos en una posición única para ayudar.

Phil:En el sector de las tuberías, Dairyland siempre se ha esforzado por comprender a qué problemas se enfrentan nuestros clientes y cómo podemos ayudarles. Nuestra misión es ser un líder de confianza en soluciones eléctricas especializadas, y el sector de las tuberías es uno de nuestros principales focos de atención a la hora de innovar en este mercado. En pocas palabras, nos gusta decir: «Estamos aquí para ayudar».

¿Cómo se asegura Dairyland de que se escuche la opinión de los clientes?

Mason:En Dairyland nos esforzamos por garantizar que se tengan en cuenta las opiniones de nuestros clientes y socios. Participamos en decenas de ferias y conferencias en todo el mundo para facilitar que los clientes puedan hablar con nosotros sobre sus cuestiones más urgentes. En Dairyland, nos esforzamos por saber escuchar y por formular las preguntas adecuadas que nos permitan llegar al fondo de los problemas de nuestros clientes.

Phil: En Dairyland nos comprometemos a colaborar con nuestros clientes para identificar sus problemas y determinar si nuestro equipo de expertos puede ofrecer una solución. Recientemente hemos puesto en marcha un nuevo proceso interno denominado «Desarrollo de Innovación Tecnológica Básica» (CTID). Este proceso parte de cualquier idea que llegue a Dairyland; la evaluamos para ver si encaja con nuestra filosofía de diseño fundamental, que consiste en proporcionar soluciones eléctricas especializadas, y, si es así, trabajamos para desarrollar el producto. Se trata de un esfuerzo conjunto, liderado por el departamento de MSM, con la colaboración de los departamentos de desarrollo empresarial e ingeniería. Aunque Dairyland ha tenido éxito en el pasado desarrollando soluciones para los problemas de nuestros clientes, este nuevo proceso pone un mayor énfasis inicial en escuchar atentamente para comprender verdaderamente la raíz del problema. Una vez confirmada, trabajamos para ofrecer una solución que satisfaga sus necesidades.

¿Cuál es tu trayectoria profesional en relación con el mercado del que te encargas?

Phil: Llevo casi seis años en Dairyland, trabajando con clientes de numerosos sectores para aplicar nuestros productos en sus distintas aplicaciones. Durante este tiempo, he llegado a comprender la complejidad que entraña la variedad de situaciones en las que se pueden utilizar los desacopladores para ayudar a resolver problemas en los sistemas de control de procesos.

Antes de incorporarme a Dairyland, desempeñé diversos puestos en el sector de los gasoductos. Durante casi 15 años, trabajé para una importante empresa de suministro de gas, donde adquirí conocimientos sobre el funcionamiento y el mantenimiento de los sistemas de tuberías de transporte y distribución. En esa empresa de suministro de gas, me inicié en la protección catódica y ahora llevo más de 17 años en el sector de la protección catódica. Antes de incorporarme a Dairyland, trabajé como consultor en el sector de la protección catódica, ayudando a los clientes con la mitigación de la corriente alterna y con diseños y estudios de protección catódica.

Mason:Me incorporé a Dairyland en 2025 con formación técnica en Ingeniería Física y experiencia en gestión de activos. Antes de trabajar en Dairyland, colaboré con empresas de servicios públicos en el desarrollo de soluciones para predecir fallos en disyuntores, transformadores y baterías de reserva. Participo activamente en diversos comités de la Sociedad de Energía y Potencia del IEEE relacionados con los retos de las interferencias eléctricas. Entre ellos se incluyen el IEEE 1695 sobre tensión parásita y de contacto, el IEEE 2746 sobre interferencias de CA en instalaciones lineales y el AMPP SC11 sobre energía eléctrica.

¿Qué haces para estar al día y mantener tu credibilidad en tu mercado?

Phil:Intento mantenerme activo de diversas formas para estar al tanto de las cuestiones relacionadas con el mercado de las tuberías. La Asociación para la Protección y el Rendimiento de los Materiales (AMPP) ofrece numerosas opciones para mantenerse al día de estos temas y permite que operarios, consultores, empresas constructoras y fabricantes de productos aporten sus opiniones. Participo activamente en la sección local de la AMPP en Chicago y también asisto a varias conferencias de la AMPP por todo el país. Además, me mantengo al tanto de las normas que establece la AMPP y aporto mi opinión y experiencia cuando es necesario.

Mason:Quienes trabajan en el sector pueden dar fe de que la formación continua y el conocimiento de las tecnologías emergentes son fundamentales para alcanzar el éxito. Mantengo mi credibilidad asistiendo a conferencias, participando en comités y asistiendo a seminarios web formativos para recabar información y perspectivas diversas sobre los retos a los que se enfrenta nuestro sector. Y lo que es más importante, me mantengo al tanto de las últimas tendencias del mercado visitando a socios y clientes para hablar en tiempo real sobre los retos a los que se enfrentan.

¿Hay algo más que te gustaría compartir?

Mason: Acudir al cliente allí donde se encuentre es la esencia de la labor de Dairyland. Ya sea acudiendo en persona a su subestación o simplemente llamándole por teléfono, siempre estamos dispuestos a acudir. Más allá de resolver problemas, nos complace aportar valor a su equipo ofreciendo sesiones formativas sobre temas como las interferencias eléctricas de corriente continua o la mitigación de la corriente alterna. Si le interesa, no dude en ponerse en contacto con nosotros.

Phil:No puedo dejar de insistir en el lema «Estamos aquí para ayudarte». Si hay algo que te tiene desconcertado o un problema que otros no logran resolver, llámanos o ponte en contacto con nosotros a través de nuestro portal en línea y lo investigaremos.

Si tiene algún problema y desea consultar con los responsables de segmentos de mercado de Dairyland, póngase en contacto con nosotros aquí.

Ponte en contacto con Phil (Pipeline Market) Póngase en contacto con Mason (mercado de la electricidad)

Stoughton, Wisconsin – Dairyland Electrical Industries tiene el honor de ser la ganadora del Los mejores lugares para trabajar en el sector manufacturero en 2025 premio, otorgado por Grupo de las mejores empresas.

Best Places to Work in Manufacturing es un programa basado en la investigación y administrado por Best Companies Group que evalúa la excelencia en el lugar de trabajo mediante una revisión exhaustiva de las prácticas, los programas y los beneficios de las empresas, junto con los comentarios directos de los empleados. Los criterios de evaluación se centran en el liderazgo, la cultura corporativa, la satisfacción con el puesto, el entorno de trabajo, la formación y el desarrollo, la remuneración y los beneficios, y el compromiso general de los empleados.

 

En 2024, Dairyland fue nombrada Mejor Lugar para Trabajar en el Sector Manufacturero de Wisconsin por Insight Publications tras participar en el programa como parte de su iniciativa Operation Great Place (OGP). La OGP se puso en marcha para aprovechar la sólida reputación de Dairyland como lugar de trabajo, fomentando una cultura que apoya la atracción, el compromiso y la retención de los empleados, así como un sentido compartido de propósito. La participación en el programa de Wisconsin brindó la oportunidad de comparar el progreso y el rendimiento.

Para seguir midiendo el progreso y la satisfacción de los empleados, Dairyland se inscribió en el programa nacional «Mejores lugares para trabajar en el sector manufacturero» después de que se suspendiera el premio específico para Wisconsin hasta 2025.

El martes 3 de febrero, los miembros del equipo de Dairyland se reunieron en persona para ver juntos la ceremonia virtual de entrega de premios y celebrar el momento. Compitiendo a nivel nacional, Dairyland tuvo el honor de ser clasificada como la número 1 entre las organizaciones manufactureras de todo el país.

Invertimos mucho en cultura porque las personas son importantes. Cuando las personas se sienten valoradas, apoyadas y conectadas con un propósito, dan lo mejor de sí mismas, lo que genera beneficios significativos para nuestros clientes y comunidades. Este reconocimiento confirma lo que creemos que es cierto: una cultura sólida y unos resultados sólidos no son una elección entre una cosa u otra, sino que son una poderosa combinación de ambas. Estoy agradecida a todos los miembros de Dairyland que viven nuestros valores a diario y hacen realidad nuestra cultura. —Amy Wedell, directora sénior de Programas y Sistemas

Acerca de Dairyland Electrical Industries

En Dairyland, cultivamos la innovación para ofrecer soluciones robustas y confiables. Abordamos una amplia gama de problemas eléctricos complejos y diseñamos productos altamente especializados que brindan protección y seguridad a los activos y al personal en numerosas industrias. Respaldados por certificaciones de terceros conforme a normas internacionales, los productos de Dairyland se fabrican con los más altos estándares de calidad, garantizando un rendimiento inigualable. Estamos comprometidos con comprender las necesidades de nuestros clientes y con ofrecer productos y servicios confiables. Si aún no existe una solución para su problema, trabajaremos para encontrarla. Nuestro equipo experimentado se destaca por desarrollar soluciones innovadoras para los desafíos más exigentes.

Más allá de nuestros productos, utilizamos los negocios como una fuerza para el bien, apoyando nuestra visión de crear un mundo más seguro. Lo hacemos a través del voluntariado en nuestras comunidades locales y colaborando con organizaciones sin fines de lucro que brindan seguridad y estabilidad a las personas en todo el mundo. Creemos que al trabajar juntos podemos ampliar nuestro alcance y generar más oportunidades para mejorar la calidad de vida de los demás. 

Stoughton, WI - Dairyland Electrical Industries se complace en anunciar formalmente los recientes cambios en el Equipo de Liderazgo Ejecutivo (ELT).

A principios de septiembre del año pasado, el Equipo de Liderazgo Ejecutivo de Dairyland sufrió una transformación. A continuación se presenta un resumen de los cambios en el equipo.

Ken Schuh (izquierda) fue ascendido a Vicepresidente Ejecutivo de Crecimiento Estratégico. Por más de 12 años, Ken trabajó como EVP de Operaciones de Dairyland. Ken está bien adaptado para su nuevo papel, ya que busca llevar Dairyland más holísticamente a los mercados nuevos y existentes.

Robert Whitehouse (segundo de la izquierda) es el miembro más nuevo del equipo; fue ascendido a Vicepresidente Ejecutivo de Operaciones. Robert ha estado con Dairyland por más de dos años, dirigiendo nuestro equipo de la cadena de suministro. Aporta muchos conocimientos y experiencia a su nuevo cargo.

El título de Kailey Tachick ahora refleja mejor sus funciones en Dairyland. Es la Vicepresidenta Ejecutiva de Finanzas, Sistemas y Cultura.

Felicitamos a cada uno de ellos.

 

Stoughton, WI - Dairyland Electrical Industries tiene el honor de ser el ganador del premio 2024 Wisconsin Best Places to Work in Manufacturing , presentado por Insight On Manufacturing.

 

 

"Estoy muy orgulloso de nuestro equipo. Esto nunca podría hacerlo una o dos personas: es un esfuerzo de intencionalidad vivido, creído, de toda la empresa." -MikeTachick, Presidente

Este año, Dairyland lanzó el proyecto "Operación Gran Lugar". Esta iniciativa se propuso consolidar su reputación como un gran lugar de trabajo mediante el fomento de una cultura que fortalezca la atracción, el compromiso, la retención y el sentido de propósito de los empleados. El equipo del proyecto se propuso entender qué atrae a la gente a Dairyland, por qué deciden quedarse y cómo se puede mejorar su experiencia. A través de este proceso, se descubrió que el equipo de Dairyland está altamente motivado por las relaciones sólidas y el trabajo con un propósito.

Para aprovechar estos conocimientos, crearon una estrategia de atracción y retención que incluye mensajes claros sobre nuestra cultura, valores y ventajas, tanto para la contratación como para el compromiso interno. También se introdujo un plan de "diversión y unión" y el equipo participó en el concurso "Los mejores lugares para trabajar en la industria manufacturera de Wisconsin" para evaluar la posición y el progreso.

"Ganar este premio afirma que Dairyland es verdaderamente un lugar excepcional para trabajar, y estamos emocionados de seguir construyendo sobre este éxito." -AmyWedell, Gerente Senior de Programas y Sistemas, y Jen Merryman, Representante de Ventas Internas II (Gerentes de Proyecto de Operación Great Place)

"En Dairyland, la cultura es una filosofía que nos guía, un componente central de cómo definimos la calidad y una inversión intencionada a largo plazo porque creemos que es muy importante. Por eso es tan significativo recibir este premio, que evalúa a fondo la cultura de la empresa, desde los programas y beneficios hasta la experiencia directa de los empleados. Toda organización tiene una cultura; la cuestión es cómo es, cómo suena o cómo se siente esa cultura y si puede mantenerse a lo largo del tiempo. Estoy orgulloso de la cultura que estamos construyendo juntos en Dairyland, ya que nos fijamos en todas las áreas de la empresa, nuestro propósito de existencia, y nuestro trabajo juntos, ya que nos esforzamos seriamente para utilizar los negocios para el bien. Nuestras vidas son demasiado cortas y preciosas -y las necesidades del mundo demasiado grandes- para cualquier otra forma de hacer negocios." -KaileyTachick, Vicepresidenta Ejecutiva de Finanzas, Sistemas y Cultura

La misión de Insight Publications es conectar mentes y crear ideas ofreciendo plataformas dinámicas y creativas para compartir noticias e información empresarial, desde revistas y eventos hasta mensajes digitales y asociaciones de marketing.

Docenas de fabricantes de todo el estado de Wisconsin fueron considerados como parte del programa inaugural de Insight Publications sobre los mejores lugares para trabajar en el sector manufacturero. Workforce Research Group llevó a cabo una encuesta independiente con el objetivo de ayudar a las empresas a evaluar los beneficios que ofrecen a sus empleados y la cultura de la empresa. Finalmente se seleccionaron diez empresas que serán galardonadas el 13 de noviembre de 2024 en el Lambeau Field de Green Bay, Wisconsin.

 

 

Acerca de Dairyland Electrical Industries

En Dairyland, cultivamos la innovación para ofrecer soluciones robustas y confiables. Abordamos una amplia gama de problemas eléctricos complejos y diseñamos productos altamente especializados que brindan protección y seguridad a los activos y al personal en numerosas industrias. Respaldados por certificaciones de terceros conforme a normas internacionales, los productos de Dairyland se fabrican con los más altos estándares de calidad, garantizando un rendimiento inigualable. Estamos comprometidos con comprender las necesidades de nuestros clientes y con ofrecer productos y servicios confiables. Si aún no existe una solución para su problema, trabajaremos para encontrarla. Nuestro equipo experimentado se destaca por desarrollar soluciones innovadoras para los desafíos más exigentes.

Más allá de nuestros productos, utilizamos los negocios como una fuerza para el bien, apoyando nuestra visión de crear un mundo más seguro. Lo hacemos a través del voluntariado en nuestras comunidades locales y colaborando con organizaciones sin fines de lucro que brindan seguridad y estabilidad a las personas en todo el mundo. Creemos que al trabajar juntos podemos ampliar nuestro alcance y generar más oportunidades para mejorar la calidad de vida de los demás. 

Madison, WI - Dairyland Electrical Industries se enorgullece de haber sido seleccionada como finalista para los premios Empresa del Año 2023 (1-50 empleados) y Ciudadano Corporativo del Año de la revista In Business.

Dairyland es líder mundial en la fabricación de productos de desacoplamiento de estado sólido para múltiples industrias. Desde sus inicios en 1983, el objetivo de Dairyland ha sido hacer un mundo más seguro utilizando el negocio como una fuerza para el bien. Esto se logra no sólo a través de los productos robustos y fiables que fabrican, sino también a través de su excepcional servicio y atención al cliente, horas de voluntariado remuneradas para que los empleados puedan marcar la diferencia en sus propias comunidades, y asociaciones financieras con organizaciones locales y mundiales.

"Nos sentimos honrados de haber sido seleccionados como finalistas para ambos premios In Business ", dijo Mike Tachick, Presidente de Dairyland Electrical Industries. "Felicitaciones a cada uno de nuestros compañeros finalistas y ganadores; son bien merecedores de estos honores. Me gustaría expresar específicamente mi agradecimiento al equipo de Dairyland por el trabajo que hacen a diario, que bien merece elogios y reconocimiento. En Dairyland nos esforzamos por crear un ambiente donde nuestro equipo está emocionado de venir a trabajar y contribuir con su experiencia para hacer un mundo más seguro. Gracias a la comunidad de Madison por este reconocimiento; tenemos la intención de seguir utilizando los negocios como una fuerza del bien para servir de manera que se extienda por toda la comunidad y por todo el mundo."

La revista In Business, que es la principal publicación de empresa a empresa de la región de Greater Madison, rindió homenaje a las organizaciones de mayor éxito y a los ejecutivos más influyentes de la zona de Madison en su ceremonia inaugural de entrega de premios a la Empresa del Año , celebrada el 4 de diciembre de 2023 en el Edgewater Hotel. Asistieron más de 250 ejecutivos e invitados.

 

Acerca de Dairyland Electrical Industries

En una amplia gama de industrias y aplicaciones, Dairyland ha estado aplicando los conceptos de aislamiento, puesta a tierra y protección contra sobretensiones a productos estándar y personalizados desde 1983. Dairyland se ocupa de una amplia variedad de aplicaciones a través de múltiples industrias incluyendo petróleo y gas, servicios públicos de energía, ferrocarriles y otros donde es necesario proporcionar simultáneamente aislamiento y puesta a tierra de seguridad. Los productos de Dairyland aíslan la corriente continua, conectan a tierra la corriente alterna y los rayos, y protegen el equipo y el personal.

 

En Dairyland, cultivamos la innovación para ofrecer soluciones robustas y fiables.

Al abordar una amplia gama de problemas eléctricos complejos, diseñamos nuestros productos altamente especializados para proporcionar protección de seguridad a los activos y al personal de numerosas industrias. Respaldados por certificaciones de terceros según normas de todo el mundo, Dairyland fabrica productos de la más alta calidad, garantizando un rendimiento inigualable.

La innovación de productos ha jugado un papel clave en el éxito de Dairyland por más de 40 años. En 1983, Henry Tachick empezó el negocio con una solución creativa a un problema de la industria, y la innovación ha seguido siendo un valor central del negocio de Dairyland desde entonces. Nuestra mentalidad orientada a la solución es parte clave de nuestro compromiso de servir a los clientes con soluciones robustas y fiables, y comienza desde el principio - con nuestro proceso de desarrollo de nuevos productos.

Nos dedicamos a comprender las necesidades de nuestros clientes y a ofrecerles productos y servicios fiables. Si aún no existe una solución a su problema, trabajaremos para encontrarla. Póngase en contacto con nosotros o llame al 608-877-9900.

Durante más de 40 años la mentalidad innovadora de Dairyland ha ayudado a nuestro equipo a transformar ideas creativas en soluciones únicas que responden a las cambiantes necesidades de nuestros clientes. Aquí compartimos lo que la innovación significa para nosotros, cómo ha dado forma a nuestra empresa a lo largo de las décadas y cómo nos seguirá impulsando hacia el futuro.

Innovadores desde el comienzo

Dairyland comenzó en 1983 a partir de una necesidad clara de los clientes y de un ingeniero con una mentalidad inventiva. Henry Tachick  fue consultado acerca de un problema específico que enfrentaban los productores lecheros locales y las compañías de servicios eléctricos. Vio la oportunidad de encontrar una solución mediante un diseño de producto innovador. Su idea fue un dispositivo de aislamiento eléctrico que no solo resolvió el problema, sino que también sentó las bases para el desarrollo de futuros productos. Con el paso de los años, Henry siempre se mantuvo atento: escuchando, observando y buscando nuevas ideas. Así fue como Dairyland abrió camino en la industria de la corrosión, así como en los sectores marino, de suministro eléctrico y ferroviario. 

 

 

La innovación continua dio lugar a una creciente línea de productos diseñada para satisfacer las necesidades de nuevos mercados y clientes. De nuestro primer producto, el Aislador de neutro, surgieron el ISP, PCR, OVP, y el amplio catálogo de productos y accesorios que ofrecemos hoy. Cada continuación o variación de producto nació de una necesidad del cliente, la cual representó una oportunidad para Dairyland. Dairyland sigue comprometido con desarrollar productos que resuelvan problemas reales.

  

 

Lo que importa es cómo lo hacemos

El objetivo de Dairyland es servir a nuestros clientes mediante el diseño de productos innovadores. Sin embargo, el desarrollo de productos y equipos robustos y confiables exige un firme compromiso con un proceso riguroso de investigación y desarrollo (I+D).<br>Con frecuencia, las ideas nos llegan a través de nuestros colegas del sector o son identificadas por miembros de nuestro equipo durante sesiones de soporte técnico o interacciones con clientes. Todas estas ideas se incorporan a un proceso de evaluación que, de manera informal, llamamos “The Grinder”.<br>A lo largo de este proceso activo de descubrimiento, nos dedicamos a investigar a fondo cada idea o concepto y a comprobar la viabilidad a largo plazo de un posible diseño de producto. Esta evaluación exhaustiva nos ayuda a comprender plenamente el problema que intentamos resolver y a identificar las necesidades específicas de los clientes para cualquier producto que diseñemos. 

“We operate on a different timeline in our industry, allowing the time to truly understand problems and invest in solutions or ideas. Unlike other consumer-type industries that must change virtually every day to keep pace”
Randy Hilgart, Engineering Manager

Una vez que un problema ha sido claramente identificado y evaluado, iniciamos el proceso de desarrollo de nuevos productos (NPD), supervisado por nuestro departamento de ingeniería, con amplia experiencia. Este proceso es colaborativo e involucra a las principales partes interesadas de muchos departamentos de la empresa. Comienza con la identificación de una oportunidad y la planificación del proyecto, para luego avanzar a una fase detallada de desarrollo avanzado que incluye prototipos, revisiones de diseño, pruebas y simulaciones, así como un análisis de mercado continuo, todo con el fin de garantizar que el diseño final del producto cumpla o supere las expectativas del cliente.

Verificación de terceros: fundamental para el diseño de productos robustos y resistentes

A pesar de nuestro minucioso proceso de creación de prototipos y pruebas internas, en Dairyland consideramos que la certificación de terceros es un paso obligatorio dentro del proceso de diseño de productos. Casi todos los productos que desarrollamos se someten a rigurosos ensayos y pruebas en laboratorios independientes, con el fin de comprobar que cumplen todas las normas y requisitos aplicables. Este proceso puede ser largo y costoso, pero lo llevamos a cabo para que nuestros clientes tengan la certeza de que nuestros productos cumplen exactamente con lo que prometemos.   

Las pruebas de terceros seguirán siendo un componente esencial del diseño de productos en Dairyland, ya que nuestro objetivo es ofrecer soluciones resistentes diseñadas con propósito, con un rendimiento confiable y una larga vida útil.

Como lo hemos hecho durante los últimos 40 años, Dairyland continuará buscando la innovación, trabajando de manera eficiente para satisfacer las necesidades de nuestros clientes. Agradecemos las relaciones que hemos construido en las industrias a las que servimos y esperamos desarrollar productos adicionales que ayuden a mejorar vidas y a hacer del mundo un lugar más seguro. Si aún no existe una solución para su problema, trabajaremos para encontrarla. Póngase en contacto con nosotros o llame al 608-877-9900. 

En 2013, Dairyland Electrical Industries estaba cambiando de marca. Mientras realizábamos un estudio de mercado y evaluábamos nuestro lugar en el sector, nos dimos cuenta de que en el sector se nos conocía simplemente como "Dairyland" y de que nuestros distintos desacopladores no se llamaban necesariamente por su nombre, sino que también llevaban el apodo de Dairyland (al igual que todos los bálsamos labiales se denominan Chapstick, independientemente de la empresa que los fabrique).

Con este conocimiento en mente, el equipo de marketing de Dairyland actualizó su identidad visual, sustituyendo su marca "DEI" por el logotipo de la "D" y el diseño de Dairyland que seguimos utilizando hoy en día. Queríamos comunicar nuestra nueva identidad y hacer hincapié en los inicios de nuestra empresa, donde empezamos solucionando el problema de la tensión perdida en las granjas lecheras.

Mientras buscaba artículos promocionales para repartir en eventos y conferencias del sector, el director de marketing de Dairyland se topó por casualidad con una vaca blandita de cuatro patas (OG Cow) y decidió que sería un botín estupendo para llevar el nuevo logotipo de Dairyland. Pensó que sería algo que la empresa haría como mucho durante seis meses y que luego pasarían a lo siguiente. Pero la industria tenía otros planes.

Llevamos la recién acuñada Vaca OG a una feria regional en la que el inventario se agotó rápidamente (estamos seguros de que ha oído el dicho de que los cerdos vuelan. Pues bien, estas vacas volaban). Nos quedamos asombrados. Los profesionales del sector no tenían suficiente con nuestro amigo de cuatro patas, y rápidamente decidimos que harían falta más vacas.

Avanzamos hasta 2014. Las vacas originales habían sido todo un éxito durante su primer año y el equipo de Dairyland sabía que querían que la cosa siguiera avanzando. Se les ocurrió una idea: dar a las vacas un tema relacionado con el lugar donde se iban a regalar. Ese año se acercaba la conferencia NACE de San Antonio y Dairyland tenía previsto recibir a más de 100 amigos y colegas en un rodeo de Texas. En el evento, esos invitados fueron presentados oficialmente a Cowboy Cow. La continua popularidad dio lugar a otras vacas temáticas a lo largo de los años, como las de hockey, negocios, playa, golf, médico, fútbol, astronauta y, más recientemente, la vaca aviadora. Últimamente hemos añadido cada vaca a nuestra página "Sobre nosotros", donde tienen su propio perfil y biografía para que sepas más sobre ellas. ¿Qué será lo próximo?

Since our start in 1983, Dairyland has grown to be an industry leader, with products sold into more than 80 countries, solving a wide variety of application challenges. Customers around the globe trust us to provide them with safe, reliable products that work in the harshest technical and environmental challenges that they face. What makes our products so dependable? It starts with our design motto: ALWAYS RUGGED. 

    

CONSTRUIR PRODUCTOS DURADEROS

En Dairyland, nuestro objetivo es hacer un mundo más seguro. Trabajamos sin descanso para ofrecer a nuestros clientes los productos más seguros y fiables del mercado.

Nuestra filosofía de diseño de productos es muy sencilla: nos esforzamos por fabricar desacopladores duraderos, fáciles de usar y que no requieran mantenimiento periódico. 

Crear productos que cumplan la promesa de Always Rugged requiere un gran esfuerzo por parte de muchos departamentos. El desarrollo de productos comienza en nuestro departamento de ingeniería, donde nuestros equipos utilizan un detallado proceso de investigación y desarrollo para diseñar de forma conservadora productos que superen todas las condiciones de campo razonables. Una vez completados los diseños iniciales, los productos se someten a pruebas exhaustivas en numerosas condiciones del mundo real y recogemos las opiniones directamente de los posibles clientes para una fase de perfeccionamiento, lo que garantiza que el producto final que salga al mercado tenga un diseño impecable y sea fácil de usar.

Los diseños robustos son sólo el primer paso. A continuación, nuestro departamento de cadena de suministro busca piezas de calidad que cumplan especificaciones estrictas. Buscamos socios que tengan sistemas de calidad sólidos, traten bien a sus empleados y mantengan espacios de fabricación profesionales y bien cuidados. Esto no siempre significa seleccionar los materiales más baratos, pero da lugar a componentes bien fabricados y de calidad en los que podemos confiar: parte de nuestra filosofía Always Rugged.

Por último, nuestro equipo de fabricación utiliza detallados programas de control de calidad para garantizar que todos los productos se fabrican con la máxima calidad. Desde los procesos refinados hasta la inspección y las pruebas de los productos, nuestros equipos se dedican a fabricar productos de alta calidad de manera eficiente y constante. Dairyland también está certificada según los requisitos de calidad de ISO 9001:2015, lo que garantiza que todos los procesos se evalúen, auditen y mejoren con regularidad, lo que da como resultado capacidades de fabricación de primera calidad.

VERIFICACIÓN SIEMPRE ROBUSTA

Los desacopladores son fundamentales para proteger activos costosos y mantener a salvo al personal y al público, y nos exigimos a nosotros mismos un nivel muy alto en Always Rugged. Con tanto en juego, debe estar seguro de que sus desacopladores funcionarán según lo especificado.

Confirmar que los productos de Dairyland hacen lo que decimos que hacen es nuestra máxima prioridad. Mantenemos una lista extensa de certificaciones de productos de terceras partes reconocidas internacionalmente, que verifican que nuestros productos cumplen con los códigos eléctricos y de seguridad recomendados, y confirman su rendimiento frente a condiciones duras. A pesar del coste y el compromiso de tiempo asociados al mantenimiento de estas certificaciones, insistimos en ello porque es importante. Nuestros clientes pueden estar seguros de que sus productos Dairyland cumplen con todos los requisitos críticos de rendimiento, funcionamiento a prueba de fallos y abordan las necesidades de ubicaciones peligrosas para garantizar el rendimiento, la longevidad y la seguridad del producto.

   

UN RENDIMIENTO EN EL QUE PUEDE CONFIAR

Estamos trabajando duro para hacer un mundo más seguro, pero aún no hemos terminado. Los productos de Dairyland se utilizan en todo el mundo para hacer frente a los retos de aplicaciones complejas y mantener una tasa de fracaso de menos del 0,01%. Cuando usted invierte en los productos de Dairyland recibirá productos de primera calidad que son adecuados para condiciones extremas, resultando en protección para su equipo y seguridad para su personal. Estamos encantados de apoyarle a lo largo del camino.

 

La visión de la empresa Dairyland puede resumirse simplemente en "hacer un mundo más seguro". Este objetivo se lleva a cabo de diversas maneras en toda la empresa, pero un equipo en particular trabaja en primera línea. Nuestro equipo de desarrollo empresarial interactúa directamente con distribuidores, especialistas en corrosión, técnicos e ingenieros para ayudar a resolver complejos retos de rendimiento y seguridad en la industria energética.

En Dairyland, el desarrollo de negocios no se trata sólo de vender grandes productos. Más importante aún, nos enorgullecemos de ser un recurso confiable para la orientación técnica completa sobre aplicaciones y productos asociados con el aislamiento, la conexión a tierra, la protección contra sobretensiones y temas relacionados. Nuestro equipo tiene más de 75 años de experiencia técnica y un conocimiento profundo de las ofertas de productos de Dairyland y soluciones de la industria. Nos aseguramos de que sus preguntas técnicas, desafíos de aplicación o consultas sobre productos se investiguen a fondo, y que usted sepa cómo proceder, incluso si al final no necesita nuestros productos.

Educar y compartir nuestra experiencia técnica da forma a nuestro equipo de desarrollo empresarial de manera significativa.

Participamos con frecuencia en seminarios tanto a nivel nacional como internacional, y asistimos o intervenimos en más de 30 ferias comerciales al año. Si no puede reunirse con nosotros en un evento del sector, puede unirse a nuestro equipo en línea para participar en uno de nuestros seminarios web. Si su problema es más específico, es posible que deba ponerse en contacto directamente con nuestro equipo en techsupport@dairyland.com para plantear preguntas específicas sobre su aplicación.

En Dairyland, nos dedicamos a entender las necesidades de nuestros clientes y proporcionar productos y servicios fiables. Si todavía no existe una solución a su problema, trabajaremos para encontrarla. Contáctenoso llame al 608-877-9900.

Nuestro equipo experimentado se especializa en encontrar soluciones innovadoras para sus retos más difíciles.

 

Las prácticas de la cadena de suministroson fundamentales para desarrollar los productos robustos y fiables de los que dependen nuestros clientes. En Dairyland, desde el principio hemos puesto énfasis en la obtención de piezas de calidad de proveedores de confianza. Nuestro equipo de la cadena de suministro es un componente crítico para la entrega de productos de primera calidad a nuestros clientes a tiempo.

Crear un proceso de cadena de suministro que añada valor a nuestros clientes implica más de lo que la mayoría de la gente cree. Incluye la gestión de las relaciones con los proveedores, además de la supervisión de los procesos de fabricación, programación y producción. También es una función estratégica crítica que implica la gestión de riesgos, el seguimiento de los climas mundiales y las acciones políticas, la revisión de los índices de metales preciosos y mucho más. El análisis minucioso forma parte de una estrategia de la cadena de suministro que garantiza que nuestros productos se fabriquen y entreguen con el nivel que usted espera.

Una de las áreas más notables que distingue a Dairyland es la selección de nuestros proveedores. Los proveedores trabajan como una extensión de Dairyland y les exigimos un alto estándar que se alinea con nuestros valores.

Una de las formas de hacerlo es mediante visitas periódicas y exhaustivas a los proveedores. Durante estas auditorías, se revisan exhaustivamente los sistemas de calidad de nuestros proveedores, garantizando que cumplen las normas que declaran. Sin embargo, las visitas a los proveedores van más allá de sus procesos. A menudo, la información más valiosa proviene de cosas que ellos no saben que se están evaluando. Hablamos con empleados de todos los departamentos -desde la oficina hasta la producción- sobre su vida laboral y buscamos signos de salud y seguridad de los empleados y entornos de trabajo limpios.

Aunque nuestra estrategia de la cadena de suministro es polifacética, el objetivo sigue siendo el mismo: gestionamos minuciosa y rigurosamente todos los aspectos pensando en nuestros clientes. El resultado está claro: productos de calidad, robustos y fiables.